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Gisèle Le Cabellec

Office manager

glecabellec@opleo-avocats.com

AVOCATS (H/F) JUNIORS CORPORATE M&A ET PRIVATE EQUITY

Description du poste

Collaborateur(trice)s libéral(e)s au sein d’une équipe transversale et à taille humaine de 5 associés et 10 avocats, vous serez particulièrement impliqué(e) sur des opérations transactionnelles, françaises et transfrontalières. Vous interviendrez sur tous les aspects du droit des affaires / droit des sociétés et ce, au sein d’une équipe en pointe sur son marché.

Vous serez amené(e) à traiter notamment sur des missions suivantes :

  • Private equity : implication sur des opérations de LBO, MBO, OBO, opérations de haut de bilan
  • M&A : opérations de rapprochement d’entreprises, garanties de passif, compléments de prix
  • Droit des sociétés : constitutions, secrétariat juridique, opérations de restructuration interne ou de croissance externe, fusions, apports, acquisitions et cessions d’actifs, levées de fonds, pactes d’actionnaires, procédures collectives, etc.
  • Participation aux activités de conseil en droit des affaires, droit des sociétés et commercial.

Profil souhaité

  • Titulaire d’une formation supérieure en droit des sociétés / droit des affaires et du CAPA
  • Une double formation constitue un atout majeur
  • Autonome, rigoureux(se), réactif(ve), dynamique, disposant d’une bonne qualité rédactionnelle
  • Une très bonne pratique de la langue anglaise, la compréhension d’un bilan comptable et une appétence pour les aspects financiers sont indispensables.

Expérience : de 0 à 1 an

Langues de travail : Français et Anglais

Dates : Dès que possible

Pièces à joindre : CV et lettre de motivation

Rémunération : Suivant profil

Nombre de postes à pourvoir : 2

AVOCAT (H/F) MID-LEVEL 4/5 ANS CORPORATE M&A ET PRIVATE EQUITY

Missions :

  • Au sein d’une équipe transversale et à taille humaine de 5 associés et 10 avocats, vous serez particulièrement impliqué(e) sur des opérations transactionnelles, françaises et transfrontalières, de capital transmission (Small, Mid & Large Cap) et de M&A (fusions-acquisitions, cessions de contrôle, apports partiels d’actifs) voire de droit boursier (IPO, statut des mandataires sociaux, abus de marché) ;
  • Vous conseillerez une clientèle aussi diversifiée qu’exigeante composée de dirigeants et de cadres clés, de leur entreprise, de grandes fortunes et d’actionnaires familiaux, notamment dans le cadre de la structuration de leur capital privé et professionnel ;
  • Vous négocierez la documentation corporate (pacte, statuts, promesses, etc.) et tous documents connexes aux opérations réalisées ;
  • Vous développerez les expertises du Cabinet dans un environnement pluridisciplinaire en bénéficiant de la transversalité des compétences de chacun des membres de notre équipe.

 Profil souhaité :

  • Vous êtes titulaire du CAPA et d’un diplôme de 3ème cycle en droit des affaires, idéalement complété par une double formation (Ecole de commerce, LL.M, etc.) ;
  • Vous justifiez d’une expérience de 4 à 5 ans en Private Equity, M&A, voire Capital Market ;
  • Vous êtes familier(e) avec les notions de la finance d’entreprise et de marché, de comptabilité et de fiscalité et vous avez l’habitude de travailler en anglais tant à l’oral qu’à l’écrit ;
  • D’une grande rigueur intellectuelle vous avez l’autonomie, le dynamisme et la réactivité nécessaire pour répondre aux attentes d’une clientèle exigeante de haut niveau ;
  • Vous disposez des qualités humaines et relationnelles qui vous permettront de participer à un fort esprit d’équipe et vous souhaitez vous investir durablement dans un projet collectif.

Langues de travail : Français et Anglais

Date d’entrée en poste : immédiate

Rémunération : Suivant le profil

Pièces à joindre : CV et lettre de motivation

Nombre de poste à pourvoir : 1